Нацпроект «Демография» реализуется в нашем крае

2024 год указом Президента Российской Федерации Владимира Владимировича Путина объявлен «Годом семьи». Ведь социальная поддержка семей с детьми является важным направлением соцполитики государства и Хабаровского края. И одним из важнейших для страны является нацпроект «Демография», в рамках которого с февраля в нашем крае будет реализован еще ряд важнейших мер. 

«Семья – это не просто основа государства и общества, это духовное явление, основа нравственности, – считает глава государства. Владимир Владимирович уверен: «Сбережение и приумножение народа России – наша задача на предстоящее десятилетие и сразу скажу больше – на поколения вперед!»

В 2024 году исполняется ровно пять лет ключевому решению Президента Российской Федерации по развитию регионов – национальным проектам. 13 стратегических направлений в разных сферах призваны добиться качественного улучшения жизни населения нашей страны. Именно эту задачу ставил глава государства, принимая решение о запуске нацпроектов.

Продемонстрировать свои лучшие социальные практики работодатели края могут в рамках краевого этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности», в котором есть специальные номинации: «За лучшие условия работникам с семейными обязанностями», «За поддержку работников – многодетных родителей и их детей». Организатором конкурса выступает комитет по труду и занятости населения правительства края. В минувшем году на краевой этап поступило 36 заявок по 10 номинациям. Обладателями гран-при краевого этапа конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» стали ООО «Комсомольский нефтеперерабатывающий завод» (в производственной сфере) и КГБУЗ «Краевая станция переливания крови» (в непроизводственной сфере). Ознакомиться с лучшими практиками можно на сайте комитета. 

И краевые власти в «Год семьи» продолжают реализовывать региональную программу помощи семьям. Так, с 7 февраля в Минстрое края начнут принимать документы от молодых семей, желающих поучаствовать в строительстве или приобретении жилья в Хабаровске в 2024 году. На эти цели по краевой программе из регионального бюджета в этом году выделено почти 130 млн рублей – в итоге более пятидесяти семей смогут использовать эти средства на приобретение нового жилья. Как отмечают в ведомстве, в прошлом году сумма помощи одной семье не превышала 1,6 млн рублей, а в этом году она увеличена до 1,8 млн.

– Очередность участия в краевой программе устанавливается по дате признания молодых семей нуждающимися в улучшении жилищных условий, – объясняют в Минстрое. 

– Молодые семьи могут направить выплату на строительство квартиры или дома, а также на приобретение уже построенного жилья у застройщика. Хотим напомнить, что приобретать жилье в рамках строительства жилья возможно только на территории того муниципального образования, в котором постоянно проживает молодая семья, при этом супруги имеют возможность самостоятельно выбрать застройщика и объект строительства исходя из своих финансовых возможностей и территориального предпочтения.

В ведомстве также напоминают, что за помощью в приобретении жилья могут обращаться семьи, которые признаны нуждающимися в улучшении жилищных условий до достижения обоими супругами возраста 35 лет (включительно).

Между тем, с 1 февраля уже проиндексирован региональный материнский капитал. Мера поддержки назначается дальневосточникам при рождении второго ребенка. Данный вид помощи оказывается по нацпроекту «Демография», который реализуется по инициативе президента Российской Федерации Владимира Владимировича Путина.

Стоит напомнить, что региональный материнский капитал – это социальная поддержка семей, в которых родился второй ребенок. Она является дополнением к федеральному маткапиталу. Деньги можно потратить по трем направлениям: на образование детей, приобретение товаров и услуг, предназначенных для социальной адаптации и интеграции в общество детей-инвалидов и улучшение жилищных условий.

– Величина регионального материнского капитала составляет 30 процентов от федерального маткапитала, который с 1 февраля индексируется на 7,4 %. Размер капитала устанавливается на дату рождения ребенка. Таким образом, на детей, рожденных с 1 февраля 2024 года, размер господдержки составит 249907,42 коп, – сообщили в министерстве социальной защиты края.

В ведомстве также отметили, что за 2023 год региональный материнский капитал в связи с рождением второго ребенка получили 2540 семей. Средствами распорядились 2352 семьи на общую сумму 418,3 млн рублей. Также предусмотрено единовременное пособие при рождении второго и каждого последующих детей в размере 5000 рублей независимо от дохода семьи, которое в прошлом году получили 5740 хабаровских семей.

Молодые семьи, желающих поучаствовать в строительстве или приобретении жилья в Хабаровске, могут получить консультации в Минстрое края по тел.: (4212) 32-52-46, 30-44-52. За помощью в приобретении жилья могут обращаться семьи, которые признаны нуждающимися в улучшении жилищных условий до достижения обоими супругами возраста 35 лет (включительно). 

К слову, как рассказали в правительстве края, многие предприятия региона разрабатывают и активно внедряют свои, корпоративные меры поддержки семей с детьми. Как отмечают в комитете по труду и занятости населения края, на сегодня многие работодатели предоставляют своим работникам дополнительные гарантии, сверх предусмотренных законодательством. Например, компенсируют содержание ребенка в детсаду, в оздоровительном лагере, помогают оплатить учебу детей, предоставляют дополнительные оплачиваемые отпуска, единовременную помощь при рождении ребенка, возможность посещения спортивных комплексов всех семьей и другие гарантии.

Так, особой популярностью у работников ФБУ «Государственный региональный центр стандартизации, метрологии и испытаний в Хабаровском крае и Еврейской автономной области» пользуется так называемый «День хозяюшки». Это возможность взять два дня в году для решения бытовых вопросов.

Директор ФБУ Вадим Павлов отмечает, что предусмотренные коллективным договором учреждения, заключенным сроком на три года, меры поддержки работников позволяют сформировать сплоченный трудовой коллектив, снизить текучесть кадров, повысить производительность труда. Сегодня средний возраст работников предприятия – 40 лет, есть многодетные родители.

Формированию комфортного психологического климата в трудовом коллективе способствует взаимодействие между профсоюзной организацией и работодателем, организация мероприятий с участием членов семей работников, проведений экскурсий и конкурсов для детей работников.

– Мы с мужем работаем в организации очень давно. Предприятие нам оплачивает санаторные путевки, компенсирует затраты на лечение, – говорит сотрудница ФБУ Елена Медведева. – В новогодние праздники всех наших детей пришел поздравлять дед Мороз и Снегурочка – у нас в организации существует такая традиция, каждый год всех детишек поздравлять. Мы – многодетная семья, старший ребенок уже вырос. И мы чувствуем заботу государства и предприятия о нас, работниках с семьями, чему очень рады!

Цель государственного курса, которую постоянно подчеркивает в своих речах Владимир Владимирович Путин, – повысить качество жизни людей. Достичь ее быстрее можно за счет участия регионов РФ в федеральных программах, предполагающих дополнительное финансирование. И, как отмечают эксперты, в Хабаровском крае этим активно пользуются, в том числе и в рамках нацпроекта «Демография» в крае появляются новые социальные объекты: больницы, школы, детсады, МФЦ – все это призвано позитивно повлиять на качество жизни хабаровчан.